辽宁岫岩玉产业开发区公开招聘招商工作人员公告

为加强辽宁省岫岩玉石产业开发区招商引资工作，建立和打造一支能招商、善招商、爱招商的专业招商队伍，根据全县岫岩玉石产业开发区体制机制创新工作会议精神，开发区决定面向社会公开招聘招商引资工作人员。现将有关事项公告如下:

一、报名时间

2022年4月22日至5月13日

二、职位要求和报名条件

(1)招聘岗位及人数

1.招聘原则:按照公开、平等、竞争、择优的原则。

2.工作岗位:招商人员

3.招聘人数:10人。

(二)招聘条件

1.基本要求:有招商引资及相关工作经验；在玉石行业、食品加工、文化旅游等相关行业有专业基础；大专以上学历；身体健康；性别不限。

2.其他条件:品行端正，遵纪守法，作风正派；本人热爱招商，有广泛的人脉资源，善于沟通和公关，责任心强，有拼搏奉献的精神。

3.有下列情形之一的，不得报名:曾受刑事或治安处罚的；因违纪违规被辞退、开除或开除的人员；没有涉嫌违法犯罪正在接受司法调查的结论；参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全的活动；在各级招聘考试中被认定有考试作弊等严重行为的；有个人不良信用记录；法律法规规定的其他情形。

第三，招聘流程

本次招聘采取自愿报名、面试考核、候选人公示、签订合同、在职培训等程序。

(一)报名方式

1.报名材料:招聘人员信息登记表一式两份，身份证、户口本原件及复印件各两份，近期两寸免冠彩色照片两张。报名时采取现场报名和网上报名的方式(外地考生一律实行网上报名)。

2.报名地点:辽宁省岫岩玉石产业开发区招商局(雅荷办公楼412室)

3.联系信息:

报名邮箱:56022682@

(2)面试评估

开发区管委会各局根据报名顺序组成评审团，对候选人进行统一面试，通过现场打分形成综合评价意见。面试分为演讲和答辩两个阶段。演讲题目结合招商或相关工作自编，时间5-8分钟；答辩采用现场随机提问的方式回答。面试成绩为最终总成绩，满分100分，合格线60分。按平均总成绩择优录取，否则不进入考察环节。

(三)公示候选人

招商局将汇总面试结果，提交党工委审核。政审合格后，确定拟录用人选，并向社会公示。公示期为5个工作日，同时公布举报电话，接受社会监督。公示期满无异议者确定聘用，不合格者不再另行通知。

(四)签订合同

公示期满后，如未发现影响拟聘人员任用的问题，则办理试用手续，试用期3个月。试用期满后，考核合格者正式录用，开发区管委会与之签订聘用合同。考核不合格者将被取消学籍。

(5)入职培训

拟聘用人员办理试用手续后，招商局将组织聘用人员进行招商专业知识培训。

第四，管理机制和工资

就业管理

按照开发区体制机制创新的要求，聘用人员全部实行聘任制，按年签订聘用合同，按招商引资目标考核机制进行管理，工作业绩与年终绩效考核、绩效工资挂钩，实现多劳多得、优绩优酬、能进能出、能上能下的激励奖励机制。

(2)聘期考核

根据开发区的统一领导和管理，招商局将对员工的综合表现实行月度考核制度，连续三个月考核不合格将终止聘用关系。试用期内，受疫情等客观因素影响，考核时间可适当延长。

(3)工作职责

受聘人员根据管委会整体招商指标分解任务，每人每月至少“走出去”自主招商2次，重点储备项目1个以上，全年独立完成或与开发区合作引进落地项目1个。

(4)工资和待遇

受聘人员的工资实行“基本工资+绩效工资+奖励资金”的方式。

1.基本工资:试用期标准1500元/月；正式就业后，标准为2000元/月(不含保险等费用)。

2.绩效工资:参照管委会制定的统一标准。

3.奖励资金:对当年自主招商引进且当年形成实际有效投资额的项目，可参照《鞍山市招商引资奖励办法》申报奖励资金。

4.员工在试用期内不得办理相关保险，正式入职后可办理养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、公积金，具体由管委会制定。

五、疫情防控要求

本公告最终由辽宁省岫岩玉石产业开发区管理委员会负责解释。

附件:招聘人员信息登记表

招聘人员信息登记表

(全名)

性别

出生日期

(岁)

画

民族

籍贯

出生地

政治

出现

加入一个政党

时间

健康状况

主要的

技术

熟悉专业

你有什么特色菜？

学位

程度

全部时间的

教育

毕业院校

部门和专业

在职者

教育

毕业院校

部门和专业

个人

人类

简单的

日历